职场成功要点

职场从来都不是一个可以随心所欲的地方，尤其当你手里还没有多少资本可挥霍的时候。与其说它是一个舞台，不如把它看作一场考验——收起年轻气盛的棱角，用更成熟、更务实的心态去应对每一天，这才是入场的正确姿势。下面这几点，是职场中反复被验证的生存与发展法则，可以琢磨琢磨。

职场成功要点

1. 立命：定下一个够高的目标

既然上了牌桌，就奔着赢去。做，就做一流的人；想，就定一个足够高远的目标。机会来了，得抓住，时机到了，不能错过。要敢于冒险，也得果断决策。所谓“松木于林，风动心不动”，意思是别太纠结细枝末节，行动才是硬道理。以时间为尺，以理想为脊，把统一目标当作基本战线，这才是立命的根本。

2. 与优秀的人同行

别总待在普通人的舒适圈里。多去靠近那些在见识和能力上比你更强的人，观察他们的为人处事，学习他们的气度格局。当然，跟这些人打交道时，得拿出真诚、务实和稳重来，让自己的才华和魄力显现出来。要有那种“观微知微”的敏锐度，看清楚他们是怎么一步步走到现在的。对公司的事情，既要能“谋立足”，也要会“谋突破”。过程中能帮上忙的地方，别吝啬，细微之处多付出些，往往会有意想不到的收获。

3. 逼自己一把，才有出路

成功这件事，常常不是水到渠成，而是被“逼”出来的。锲而不舍，说的就是这股劲儿。想在职场里破浪前行，先得有耐心、有耐力。做任何事，没准备好就别急着动手；真想成大事，得先把心稳住。沉下心来，观察局势，再伺机而动。做人的关键在于精益求精，做事则要瞄准靶心。那些所谓的大事业，往往是从一堆琐碎中脱颖而出的，而能成事的人，也是从这种拼搏里站稳的脚根。

4. 谋事：会看人，会做事

职场就像一盘棋，关键在布局。你得先看清身边每个人——他们的性格、优缺在哪里，然后才能找到最舒服的相处方式。这一步走好了，融入团队和岗位就顺了。初入职场时，最好的策略是“顺流”“浅行”“低调”。别跟人起冲突，遇事沉着冷静。在自己还没有足够的能力证明实力之前，要懂得静于心、隐于力。先观察，再等机会。毕竟，职场是个优胜劣汰的地方，活下来比什么都重要。只有先保全自己，才能顺势而为，积累人脉、开拓局面，最终闯出一片天。

5. 稳性：心态是一切的基础

真正拉开人与人差距的，往往不是能力，而是情绪和心态。面对逆境时，要有泰山压顶不弯腰的架势；顺境中，也别得意忘形。凡事以最大利益为原则，同时守护好自己的尊严。公司有重大项目时，主动参与、主动策划，甚至去争当团队的决策者或组长。项目实施后收获了高效的成果，别急着揽功——把功劳分出去，多做贡献，这才是积累经验、拉拢人脉的正道。这些积累，都是在为自己的晋升铺路、铲荆棘。

成功职场六要点

第一句话就点明了管理的本质：再好的想法，盯不住就落不了地。技能是靠一遍遍练出来的，办法是在困境里想出来的，潜力很多时候是被逼出来的。

干不好就是干不好，找再多借口也没用。成功从来不给借口开门。

不是没办法，而是没有去用心想。遇到了难题，别急着说“没招”，再琢磨琢磨，总能找到突破口。

多赞美别人，其实是在无形中复制对方的优点。这一招，既赢得人心，也提升自己。

行动之前，先计划好；沟通之前，先策划好。顺序对了，效率自然就高了。

执行力，不讲如果，只讲结果。干成事，比什么都重要。